Deutsche Rentenversicherung

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Frontendentwickler Web- und Mobile-Apps (m/w/d)

Kurzinformation

Arbeitsbeginn Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist 31.12.2020

Die Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg ist bundesweit einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung mit rund 3.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an den Standorten in Karlsruhe, Stuttgart und in verschiedenen Regionalzentren in Baden-Württemberg.

Die IT-Abteilung stellt ihren Anwendern ein breites und qualitativ hochwertiges Spektrum an technischen Systemen und Dienstleistungen zur Verfügung. Die Bandbreite reicht von der Entwicklung, über den Betrieb und die Administration von Server-Client-, Netzwerk-, Web- und Großrechner-Lösungen bis zum Support und der Beratung der Fachabteilungen beim Ausbau der digitalen Angebote / Einsatz neuer Technologien.

Für den Bereich Java, Archiv, Sonderapplikationen suchen wir am Standort Karlsruhe oder Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Frontendentwickler/in Web- und Mobile-Apps (m/w/d).

Ihre Aufgaben

Als Frontendentwickler/in in unserem jungen und zugleich erfahrenen Team sind Sie zuständig für die Pflege und Weiterentwicklung unserer webbasierten Antragstellung. Sie kümmern sich um Analyse, Konzeption und Erstellung von Design-Entwürfen und User-Interfaces, die Entwicklung von neuen Funktionen und die Optimierung der bestehenden Frontend-Applikationen. Im Team arbeiten Sie an der Umsetzung der Strategie für die digitale Transformation unseres Systems hin zu einer Web- und Mobile-App basierten Cloud-Lösung.

Die Nutzung und Gestaltung von Web-Services und APIs im Rahmen der Web- und Microservices-Architektur liegt Ihnen ebenso wie das Arbeiten an unterschiedlichen Softwareschichten, Weboberflächen und Schnittstellen. Spannend, vielseitig, herausfordernd. Wenn es das ist, was Sie suchen, sind Sie bei uns genau richtig!

Wir erwarten

  • Abgeschlossenes Hochschul-/Bachelorstudium der Informatik oder eines anderen geeigneten Studiengangs oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung; idealerweise mit Schwerpunkt in der Softwareentwicklung
  • Fundierte Kenntnisse der Webtechnologien: Java, HTML5, CSS, Java/TypeScript und Angular, sowie Web-Services mit SOAP und REST.
  • Erfahrungen mit Responsive Web-Design und Web-Content-Management-Systemen
  • Kenntnisse im Bereich der Cloud nativen Entwicklung und des Cloud-Betriebs, z. B. Docker und Kubernetes vorteilhaft

Wir bieten

  • Ein junges Team mit erfahrenen IT-Spezialisten
  • Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz
  • Flexible Arbeitszeiten mit individuellen Teilzeitmodellen und der Möglichkeit zum Jobsharing
  • Bei Vollzeitbeschäftigung 30 Tage Urlaub und Vergütung je nach Eignung bis zur Entgelt-/Be­soldungsgruppe E11/A11
  • Urlaubs-, Weihnachtsgeld, Zusatzversorgung (TV-TgDRV)
  • Umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Zuschuss zum Firmenticket des regionalen Verkehrsverbundes
  • Kantine, Cafeteria und Salatbar
  • Preisgünstige Anmietung von Ferienwohnungen über das Urlaubswerk der DRV BW
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Präventionsprogrammen und Seminaren
  • Beratung und Unterstützung bei Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen durch externe Dienstleister
  • Großes Firmensportangebot, Firmenfitnesskooperationen und Fitnessraum im Haus

Fühlen Sie sich angesprochen?

Haben Sie Interesse daran, Teil eines unserer Teams zu werden und sowohl mit jungen Fachleuten als auch erfahrenen Spezialisten zusammen zu arbeiten? Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Rufen Sie bei Dr. Albrecht Fritzsche unter 0711 848-24300 oder Stefan Franz unter 0711 848-24426 an.

Oder senden Sie Ihre Bewerbung gleich an andrea.lehmann@drv-bw.de oder auch auf dem Postweg an die Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg, Personalrefe­rat, 76122 Karlsruhe.

Bewerbungsschluss ist der 31. Dezember 2020.

Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Leistung, Eignung und Befähigung bevorzugt.