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Ferienjobs für Schüler: So geht jeder Cent aufs Konto

Datum: 25.07.2014

Sommerzeit ist Ferienzeit – und für manche Schüler in Niedersachsen auch Arbeitszeit. Sobald das Schuljahr zu Ende ist, werden viele von ihnen mit Ferienjobs wieder ihr Taschengeld aufbessern. Arbeiten die fleißigen Helfer nur in den Sommerferien, dann ist es egal, wie viel sie verdienen: Dann fallen keine Sozialversicherungsbeiträge an und jeder Cent ihres Einkommens geht aufs Konto, teilte die Deutsche Rentenversicherung Braunschweig-Hannover jetzt mit.

Als Ferienjobber vereinbaren Schüler mit ihren Arbeitgebern eine kurzfristige Beschäftigung. Dann gilt der Vertrag für längstens zwei Monate oder 50 Arbeitstage. Wird dieser Zeitraum auch bei mehreren Beschäftigungen in einem Jahr nicht überschritten, spielen das Gehalt und die Arbeitsstunden keine Rolle, und der Job bleibt sozialversicherungsfrei.

Nr. 19/14