Deutsche Rentenversicherung

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Mitarbeiter*in Personal - Schwerpunkt Recruiting (w/m/d)

Kurzinformation

Arbeitsort Hamburg
Arbeitsbeginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist 15.04.2020

Die Deutsche Rentenversicherung Nord sucht für den Standort Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Mitarbeiter*in Personal - Schwerpunkt Recruiting (w/m/d).

Ihre Aufgaben

  • Sie sind zuständig für den gesamten Personalgewinnungsprozess sowohl für externe wie auch interne Stellenbesetzungsverfahren unter Beachtung der Vorschriften des öffentlichen Dienstes – von der Stellenausschreibung über die Auswahl qualifizierter Bewerber*innen und Vorstellungsgesprächen oder strukturierten Interviews bis zur Einleitung der Mitbestimmung des Personalrats
  • Während des Bewerbungs- und Auswahlprozesses sind Sie Ansprechpartner*in für Führungskräfte, Mitarbeiter*innen und Bewerber*innen

Wir erwarten

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes verwaltungs- oder rechtswissenschaftliches Bachelorstudium oder ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Bachelorstudium mit Schwerpunkt Personal
  • Sie bringen eine mindestens zweijährige Erfahrung in der Personalgewinnung mit
  • wünschenswert sind Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes und/oder im Beamtenrecht
  • Sie sind sicher in der Anwendung der MS Office-Programme
  • im Umgang mit Bewerbungsmanagementsystemen haben Sie Erfahrungen
  • Ihre Stärke ist Ihr sehr gutes Organisationsvermögen; sie arbeiten eigenständig und strukturiert, sind aber flexibel im Denken   
  • Ihr Auftreten ist sicher und verbindlich. Sie sind zugleich serviceorientiert wie auch durchsetzungsstark und konfliktlösungsorientiert

Die Aufgabe erfordert ein- und mehrtägige Dienstreisen, z.B. zu unseren Standorten in Lübeck und Neubrandenburg.

Wir bieten

  • in auf zwei Jahre befristetes Beschäftigungsverhältnis in der Entgeltgruppe E9c des TV-TgDRV sowie alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
  • eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Betriebsklima, das von Teamgeist und guter Zusammenarbeit geprägt ist
  • einen in jeder Hinsicht modernen Arbeitsplatz des öffentlichen Dienstes mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden und 30 Tagen Jahresurlaub
  • Gesundheitsmanagement sowie Sport- und Fitnessangebote
  • eigene Kantine und Kiosk
  • gute Erreichbarkeit mit U-Bahn und/oder Bus sowie eine Stadtradstation vor dem Haus

Die Deutsche Rentenversicherung Nord ist Mitglied im Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ und unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. So ist die Ausübung der Beschäftigung auch in Teilzeit möglich. Außerdem haben wir eine flexible Arbeitszeitregelung und regelmäßig eine Kinderferienbetreuung während der Sommerferien.  

Als moderne Arbeitgeberin begrüßen wir Bewerbungen unabhängig Ihres Alters, Ihres Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.

Nach Maßgabe der gesetzlichen Regelung erfolgt eine bevorzugte Berücksichtigung von Personen mit einer Schwerbehinderung bei gleicher Eignung und Befähigung.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Für Auskünfte steht Ihnen Herr Herrmann unter der Tel.-Nr. (040) 5300 11210 zur Verfügung.

Wenn Sie diese anspruchs- und verantwortungsvolle Position reizt und Sie die persönlichen Voraussetzungen erfüllen, richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung – vorzugsweise per E-Mail (möglichst in einem pdf-Dokument) – bitte bis zum 15.04.2020 an

stellenbesetzung@drv-nord.de

oder an

Deutsche Rentenversicherung Nord
Abt. U+P / Team Stellenbesetzung
Friedrich-Ebert-Damm 245
22159 Hamburg

Besondere Hinweise

Für Informationen zur Verarbeitung personenbezogener Daten gemäß der EU-DSGVO wird auf die Datenschutzhinweise zu Ihrer Bewerbung verwiesen.

Adresse des Arbeitsortes

Deutsche Rentenversicherung Nord

  • Friedrich-Ebert-Damm  245
    22159 Hamburg , Freie und Hansestadt Hamburg