FRANKFURT AM MAIN. Die Deutsche Rentenversicherung Hessen ist für ihre familienbewusste Personalpolitik erneut mit dem audit berufundfamilie ausgezeichnet worden. Als langjähriger und dauerhafter Zertifikatsträger führt der hessische Rentenversicherungsträger das „Zertifikat mit Prädikat“.

„Die Re-Auditierung bezeugt unser nachhaltiges Engagement für eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik“, so Dr. Michael Stegmann, Mitglied der Geschäftsführung der Deutschen Rentenversicherung Hessen. „Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie bleibt vor dem Hintergrund der demografischen Entwicklung und digitalen Transformation auch zukünftig eine zentrale Herausforderung, der wir uns als Arbeitgeber gerne stellen.“

Die Deutsche Rentenversicherung Hessen erhielt das audit berufundfamilie erstmals im Jahr 2009. Die Rahmenbedingungen einer familienbewussten Personalpolitik konnten seitdem stetig weiterentwickelt und in der Unternehmenskultur verankert werden. Derzeit sind insgesamt knapp 2.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Verwaltung und den trägereigenen Rehabilitationseinrichtungen der Deutschen Rentenversicherung Hessen beschäftigt.

Die Auszeichnung wurde 1998 von der gemeinnützigen Hertie-Stiftung initiiert. Das Audit steht unter der Schirmherrschaft des Bundesfamilienministeriums.

Die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit Hauptsitz in Frankfurt am Main ist der größte Sozialversicherungsträger in Hessen. Sie betreut rund 2,5 Millionen Versicherte, 584.000 Rentnerinnen und Rentner sowie 117.000 Arbeitgeber. Bei Fragen rund um Rente, Rehabilitation und Prävention sowie Altersvorsorge ist sie die regionale Ansprechpartnerin in Hessen.

Frankfurt am Main, 9. Oktober 2025