Kurzinformation

Arbeitsbeginn flexibel
Ausschreibungsnummer

Wir sind einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung mit rund 3.800 Mitarbeitenden in Baden-Württemberg. Neben unseren großen Standorten in Karlsruhe und Stuttgart haben wir Regionalzentren in Aalen, Freiburg, Heilbronn, Mannheim, Ravensburg, Reutlingen, Schwäbisch-Hall, Ulm und Villingen-Schwenningen. In unseren Regionalzentren erhalten Versicherte und Rentner in allen Fragen zur Versicherung, Rehabilitation und Rente Beratung und Hilfestellung. Ein Großteil der Renten- und Rehabilitationsanträge wird vollständig und zeitnah vor Ort bearbeitet. Daneben informieren wir in den Regionalzentren u. a. über zusätzliche Möglichkeiten und Varianten der betrieblichen und privaten Altersvorsorge.

Wir suchen für alle Standorte mehrere Sachbearbeiter (mittlerer Dienst) (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.

Ihre Aufgaben

• Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung von Anträgen auf Alters- und Hinterbliebenenrenten inklusive Einkommensanrechnung
• Sie bearbeiten Anträge auf medizinische sowie berufliche Rehabilitation und prüfen Reha-Entlassungsberichte
• Sie entscheiden über Übergangsgeldansprüchen und Zuzahlungen,
• Sie klären das Versicherungsleben unserer Kundinnen und Kunden,
• … und manch anderes mehr

Wir erwarten

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten oder
• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten und ihre aktuelle Tätigkeit weist einen Bezug zur Rentenversicherung auf.
• Sie sind flexibel, teamfähig und kundenorientiert
• Sie sind bereit, sich in neue komplexe Aufgabengebiete sowie das Software-Programm der Rentenversicherung einzuarbeiten und an unserem Online-Schulungsprogramm teilzunehmen.

Wir bieten

• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit,
• eine umfassende und praxisorientierte Einarbeitung auch i.R. eines beruflichen Wiedereinstiegs mit modernem Onlineunterricht innerhalb Ihres Beschäftigungsverhältnisses
• flexible Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitmodelle eines zertifizierten und familienfreundlichen Unternehmens in Verbindung mit der Möglichkeit von Homeoffice
• moderne Arbeitsplatzausstattung
• vielfältige, individuell zugeschnittene Weiterbildungsangebote
• einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• vielfältige Angebote zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM)
• Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Kantine mit SB-Shop
• eine aktive Betriebssportgemeinschaft
• gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie Möglichkeit eines kostenfreien Deutschlandtickets

Die Bezahlung im Beschäftigungsverhältnis erfolgt nach entsprechender Einarbeitung und Teilnahme an unserem Online-Schulungsprogramm in Entgeltgruppe 9a TV-gDRV (vergleichbar TVöD).  Daneben werden die im öffentlichen Dienst übliche Zusatzversorgung, eine Jahressonderzahlung sowie ein Leistungsentgelt (LoB) gewährt.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Nähere Auskünfte und weitere Informationen erhalten Sie von Dorothee Silber unter Telefon 0711 848 10029.

Ihre Bewerbung senden Sie bitte mit den üblichen Unterlagen per E-Mail an bewerbung@drv-bw.de (in einer PDF-Datei) oder per Post an das Personalreferat der Deutschen Rentenversicherung Baden-Württemberg, Gartenstr. 105, 76135 Karlsruhe.

Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Leistung, Eignung und Befähigung bevorzugt.