Kurzinformation

Arbeitsort Bad Kissingen
Arbeitsbeginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ausschreibungsnummer

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Dipl.-Sozialpädagogen/Sozialarbeiter (m/w/d) in Teilzeit.

Ihre Aufgaben

• Beratung zur beruflichen Situation und Rehabilitation
• Klärung der Arbeitsplatzsituation
• Kontaktgespräche mit Arbeitgebern
• Kontaktaufnahme zu Werks- und Betriebsärzten
• Hilfen zur Arbeitsplatzsicherung, z. B. Stundenreduzierung, Umsetzung innerhalb des Betriebes
• Kontaktaufnahme mit Integrationsämtern und Integrationsfachdiensten
• Beratung und Antragstellung einer stufenweisen Wiedereingliederung in den bisherigen Arbeitsbereich
• Hilfen bei der Arbeitsplatzfindung
• Beratung und Einleitung von Leistungen zur Teilhabe
• Beratung zu finanz- und sozialrechtlichen Ansprüchen
• Organisation weitergehender Maßnahmen zur Sicherung der Nachsorge
• Vorträge und Schulungen

Wir erwarten

• ein abgeschlossenes Studium (Diplom-/Bachelor-/Masterabschluss) in den Bereichen Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit bzw. ein vergleichbarer Studienabschluss
• einschlägige Berufserfahrung
• Einfühlungsvermögen und Problemlösungskompetenz
• gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Belastbarkeit
• sicheres Auftreten
• Flexibilität

Wir bieten

• einen attraktiven Arbeitsplatz mit sehr gutem Arbeitsklima im traditionsreichen Staatsbad Bad Kissingen
• Mitarbeit in einem Team engagierter und erfahrener Kollegen (m/w/d)
• Work-Life-Balance durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelungen
• überdurchschnittliche therapeutische und diagnostische Ausstattung
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot bei Gewährung von Fortbildungstagen
• finanzielle Unterstützung externer Fortbildungsmaßnahmen
• Vergütung nach dem Tarifvertrag unserer Tarifgemeinschaft (vergleichbar dem TVöD) und weitere soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes nebst betrieblicher Altersvorsorge und Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket
• ein etabliertes Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung
• Möglichkeit der Anmietung eines Apartments auf dem Klinikgelände
• Arbeitsplatz in einer Region mit hohem Freizeitwert und weiterführenden Schulen am Ort

Fühlen Sie sich angesprochen?

Für Auskünfte und Rückfragen steht Ihnen der Chefarzt, Herr Dr. Christian-Georg Kuzman-Anton (Telefon: 0971 825 601), gerne zur Verfügung.

Zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden wir die von Ihnen in Ihrer Bewerbung mitgeteilten Daten verarbeiten und nach Abschluss des Verfahrens wieder löschen.

Auf die nachfolgenden

Datenschutzhinweise Bewerbungsverfahren (PDF, 131KB, Datei ist barrierefrei⁄barrierearm)

nehmen wir Bezug.

Sollten Sie mit der Verarbeitung Ihrer Daten einverstanden sein, richten Sie Ihre vollständige Bewerbung bitte an die

Frankenklinik
Menzelstraße 5 - 7
97688 Bad Kissingen

oder per E-Mail an bewerbung@frankenklinik.de

Bitte schicken Sie Dateien ausschließlich im PDF-Format. Das Gesamtvolumen der E-Mail sollte 20 MB nicht überschreiten.

Bei postalischen Bewerbungen bitten wir zu beachten, dass übersandte Unterlagen nicht zurückgesandt werden.

Besondere Hinweise

Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Die Stelle ist grundsätzlich für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Schwerbehinderte Menschen haben das Recht, bei Vorstellungsgesprächen auf die Teilnahme der Schwerbehindertenvertretung zu verzichten. Sofern Sie als schwerbehinderter Mensch bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch von diesem Recht Gebrauch machen wollen, bitten wir um einen entsprechenden Hinweis im Bewerbungsschreiben.

Sie können in Ihr Bewerbungsschreiben zudem die ausdrückliche Erklärung aufnehmen, dass Sie einwilligen, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen auch zur Besetzung anderer innerhalb der Deutschen Rentenversicherung Nordbayern in Betracht kommender Stellen verwenden dürfen. Eine solche Erklärung würden wir als Einwilligung im Sinne der DSGVO werten und Ihre Bewerbungsunterlagen dann im Rahmen von Besetzungsentscheidungen über weitere in Betracht kommende Stellen hinzuziehen.

Adresse des Arbeitsortes