... macht, dass er unverschuldet keine Kenntnis von der Zahlungspflicht hatte (§ 24 Abs. 2 SGB IV). Der Beitragsschuldner kann insbesondere in folgenden Fällen eine unverschuldete Unkenntnis nicht geltend machen: - Schwarzarbeit und illegale Beschäftigung, - Nichtauswertung von Lohnsteuerprüfberichten...

... Alle Informationen hierzu finden Sie auf der Internetseite der Datenstelle der Rentenversicherung. UV-Jahresmeldung auf der Website der DSRVSofortmeldung Zur Verbesserung der Bekämpfung der Schwarzarbeit und illegalen Beschäftigung wurde zum 1.1.2009 für Arbeitgeber bestimmter Wirtschaftsbereiche die...

... Situation der allgemeinen Rentenversicherung und deren mögliche mittelfristige Entwicklung neu eingeschätzt. Minijobs im Haushalt - Aus der Schmuddelecke zum Arbeitsmarkt - Erfahrungen mit der Öffentlichkeitskampagne gegen Schwarzarbeit in Privathaushalten Roman Pfeiffer, Herbert Metzger Schwarzarbeit...

... Rentenversicherung Bei Ad hoc-Prüfungen aus Anlass von Insolvenzereignissen und in den Fällen der illegalen Beschäftigung/Schwarzarbeit ist generell die Betriebsnummer des Betriebs maßgebend. Von der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See werden abweichend von den oben beschriebenen Regeln die Betriebe...

... deutschem Sozialversicherungsrecht? Ausgabe 2 In dieser Ausgabe der Zeitschrift finden Sie folgende Artikel: Sonderfälle bei Sofortmeldungen: Die Spitzenorganisationen der Sozialversicherung und die Finanzkontrolle Schwarzarbeit haben gemeinsam Festlegungen zu den Sofortmeldungen in Sonderfällen getroffen...

Besprechungsergebnisse der SV-Spitzenorganisationen zu den Themen Beitragseinzug, Meldeverfahren und Pflegepersonen

... und können sich über das Thema Arbeitsschutz und Gesundheit informieren. Im Bereich der fairen Beschäftigung geht es unter anderem um Beratung und Hilfen für ausländische Beschäftigte sowie um die Themen Minijobs, Zeitarbeit, Werkverträge und Schwarzarbeit. Im Handlungsfeld Digitalisierung stehen...

... und Arbeitgeber setzen wir Personal-und Sachmittel wirtschaftlich ein. Wir bekämpfen sozialschädliches Verhalten wie Korruption, illegale Beschäftigung und Schwarzarbeit. Wir fördern die Mitarbeiterzufriedenheit als den wichtigsten Faktor, Aufgaben kundenorientiert und erfolgreich zu erledigen. Durch...

Wir berichten über die Schwerpunkte unserer Arbeit im Jahr 2022.